{"id":417,"date":"2025-10-02T17:16:25","date_gmt":"2025-10-02T17:16:25","guid":{"rendered":"https:\/\/sienna-manatee-218967.hostingersite.com\/blogs\/modulo-de-reclutamiento-2\/"},"modified":"2026-05-04T03:51:41","modified_gmt":"2026-05-04T03:51:41","slug":"modulo-de-reclutamiento","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/exdoo.mx\/blogs\/modulo-de-reclutamiento\/","title":{"rendered":"M\u00f3dulo de Reclutamiento"},"content":{"rendered":"
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\ud83d\udcd8 ART\u00cdCULO T\u00c9CNICO<\/div>\n

En el m\u00f3dulo de \u201cReclutamiento\u201d vamos a poder generar los nuevos puestos de trabajo, poner especificaciones, publicarlos en nuestro sitio web y llevar seguimiento de las postulaciones hasta llegar a la contrataci\u00f3n. \u00a1Est\u00e1 incre\u00edble!<\/p>\n<\/div>\n

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\ud83d\udcd8 ART\u00cdCULO T\u00c9CNICO<\/div>\n<\/div>\n

Para poder generar un nuevo puesto, vamos a ir al m\u00f3dulo de reclutamiento>Puestos de trabajo> Nuevo<\/span>.<\/p>\n

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Nos aparecer\u00e1 esta nueva pesta\u00f1a para poner el nombre del puesto para contrataci\u00f3n, y despu\u00e9s podremos poner un correo a donde llegar\u00e1n las notificaciones de los posibles candidatos o postulados.<\/p>\n

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Una vez que le damos en crear, nos aparece un nuevo panel, donde vamos a llevar el control y seguimiento de nuestras postulaciones.<\/p>\n

El seguimiento es a trav\u00e9s de varias etapas; estas pueden ser configurables al gusto de cada persona que realice el seguimiento.<\/p>\n

Para poder editar las etapas, vamos al men\u00fa de configuraci\u00f3n>etapas, donde podemos ajustar las que nosotros necesitemos.<\/p>\n

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Para configurar especificaciones b\u00e1sicas de la contrataci\u00f3n, debemos irnos al panel principal de puestos de trabajo, e irnos a los 3 puntitos e ir a la opci\u00f3n de configuraci\u00f3n.<\/p>\n

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En esta primera p\u00e1gina vamos a poder colocar varios datos principales, como: departamento, tipo de industria, los objetivos o cu\u00e1ntas personas son a contratar, qu\u00e9 habilidades debe tener el prospecto, qui\u00e9nes son los entrevistadores, entre otros.<\/p>\n

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En la segunda pesta\u00f1a vamos a colocar una descripci\u00f3n breve del empleo; esta es la que se muestra al inicio en la p\u00e1gina web. Su objetivo es una descripci\u00f3n breve pero concreta.<\/p>\n

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En la tercera pesta\u00f1a vamos a poder colocar el proceso interno que se tiene para la contrataci\u00f3n; este se publicar\u00e1 para que los candidatos puedan ver este proceso de contrataci\u00f3n.<\/p>\n

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Adem\u00e1s, hay un cat\u00e1logo para poder definir las habilidades que necesitas dentro de tu empresa dependiendo de los puestos. Esta configuraci\u00f3n la vamos a encontrar en Configuraciones> Tipos de habilidad.<\/strong><\/p>\n

Una vez que tengamos todas estas configuraciones, \u00a1podemos iniciar a publicar los puestos de trabajo en nuestra p\u00e1gina web!<\/p>\n

Para publicar los puestos, debemos ir a la secci\u00f3n de puestos de trabajo y activar el bot\u00f3n de \u201cNot published\u201d; al hacer clic, este cambiar\u00e1 a color verde y estar\u00e1 publicado en la p\u00e1gina.<\/p>\n

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En la p\u00e1gina vamos a ver una secci\u00f3n de \u201cEmpleos\u201d, donde estar\u00e1n todos los empleos publicados.<\/span><\/h3>\n

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Ahora, desde el sitio web, puedes editar la publicaci\u00f3n del puesto de trabajo y complementar ese anuncio m\u00e1s llamativo con la herramienta de sitio web de Odoo<\/p>\n

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Cuando una persona externa entra al portal y ve los puestos, puede postular desde el sitio web y con esto se va a crear una nueva postulaci\u00f3n en Odoo para su seguimiento.<\/p>\n

Al momento que un usuario solicita el empleo, tiene que llenar el siguiente formulario, donde podr\u00e1 ingresar sus datos y subir su curr\u00edculum.<\/p>\n

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Cuando se mandan los datos, en Odoo les aparecer\u00e1 que hay una nueva postulante para su seguimiento.<\/p>\n

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Esta es la vista desde el panel, donde se mostrar\u00e1n todas las postulaciones. Seg\u00fan el avance en las entrevistas, cada postulaci\u00f3n se podr\u00e1 mover de etapa.<\/span><\/h3>\n

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Dentro del registro de la postulaci\u00f3n se podr\u00e1n ver los datos que registr\u00f3 el usuario, as\u00ed como su curr\u00edculum adjunto; al igual que aqu\u00ed, quien est\u00e9 encargado del seguimiento podr\u00e1 llenar habilidades, sueldos esperados, qui\u00e9nes son los entrevistadores, entre otros.<\/p>\n

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Cuando el proceso haya terminado y hayan contratado a uno de los aspirantes, podr\u00e1n generar desde ah\u00ed el empleado para llevar ahora su expediente dentro de Odoo.<\/p>\n

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\ud83d\udccc En resumen<\/h3>\n

Y por \u00faltimo deber\u00e1n quitar esa publicaci\u00f3n en sitio web para que ya no est\u00e9 vigente en su bolsa de trabajo<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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